一级建造师备考需要多长时间

2026-05-28

2024年一级建造师报考须知是很多考生和家长关心的事。一级建造师备考需要多长时间，这个问题的答案因人而异。今天小编要说的就是常见的备考时间范围，以及影响备考时长的几个主要因素，准备考试的可以看看。感兴趣的小伙伴们跟着小编一起看看吧

一级建造师备考需要多长时间

一级建造师的备考时间因个人情况而异，但大多数经验分享和备考建议都认为，合理的备考时间应该在3到6个月之间。

有效的备考不仅需要足够的时间，还需要科学的备考策略。考生可以根据自身的基础和学习能力，合理安排每天的学习时间，并制定详细的备考计划。一般来说，考生可以先学习公共科目，如法规、管理和经济，然后再集中精力攻克实务科目。考生还应该注重做题练习，通过大量的真题和模拟题来检验自己的学习效果，并在考前进行冲刺复习，重点记忆和巩固重要知识点。

2023年苏州高新区教育专项编制教师招聘条件说明

按照《苏州高新区公办中小学（幼儿园）教育专项编制教师管理暂行办法》（苏高新管〔2018〕112号）的有关规定，根据全区教育事业发展及教师队伍建设的实际需要，经研究决定，苏州高新区所属公办学校面向社会公开招聘教育专项编制教师229名。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围和对象

凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业知识、专业技能、身体心理等条件的人员，均可报名。

二、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法，无违法犯罪记录，热爱教育事业，有良好的思想政治素质和职业道德。

（二）服从组织分配，自愿从事所分配的岗位工作，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

（三）2023年普通高校应届毕业生，具有与报考岗位相对应的专业，须符合下列条件之一：

1.江苏省生源本科毕业生（须具有学士学位）；

2.非江苏省生源本科毕业生（须具有学士学位），在校期间在省级师范生基本功大赛（技能竞赛）中获三等奖及以上或校级师范生基本功大赛（技能竞赛）一等奖；或在校学习期间获得校级奖学金两次及以上，或被评为校级及以上三好学生或优秀学生干部，不受生源地限制；

3.硕士研究生学历和学位的毕业生（本科段须为普通高校毕业生（具有学士学位）且专业对口），年龄在30周岁及以下且符合下列条件之一，不受生源地限制：①本科或研究生阶段获得过校优秀毕业生称号；②全国大学生相关学科竞赛三等奖及以上；③省级师范生基本功大赛（技能竞赛）三等奖及以上或校级师范生基本功大赛（技能竞赛）一等奖；④本科或研究生阶段学习期间获得过校级奖学金;⑤本科或研究生阶段被评为校级及以上三好学生或优秀学生干部。

4.博士研究生学历和学位的毕业生，不受生源地限制。

（四）目前尚未办理就业派遣手续的2022年普通高校毕业生可按2023年应届毕业生的资格条件报考，须具有与报考岗位相对应的专业。

（五）学历条件为大学本科及以上且具有与应聘岗位相对应的专业和教师资格证书的社会在职人员，须符合下列条件之一：

1．中学教师岗位基本条件

需符合下列条件之一：

（1）年龄在30周岁及以下的社会在职人员，须具有二级教师及以上职称，且获得县（区）级学科教学类、德育类等竞赛二等奖及以上人员（获得县（区）级学科教学类、德育类等竞赛一等奖及以上人员，年龄可放宽至32周岁）；

（2）年龄在30周岁至40周岁的社会在职人员，须具有一级教师及以上职称，且获得县（区）级学科教学类、德育类等竞赛一等奖及以上人员（获得地级市学科教学类、德育类等竞赛二等奖及以上的人员，年龄可放宽至42周岁）；

（3）年龄在30周岁及以下，并与用人单位签订劳动合同且由单位缴纳社保满6个月的高新区公办中学在岗代课人员。

2．小学教师岗位基本条件

需符合下列条件之一：

（1）年龄在30周岁及以下的社会在职人员，须具有一年以上教育教学工作经历(在校就读期间的社会实践经历，不能视作为工作经历)；

（2）年龄在35周岁及以下的社会在职人员，须具有二级教师及以上职称（获得经县（区）级教育行政部门认定的骨干教师称号，或获得县（区）级学科教学类、德育类等竞赛一等奖及以上人员，年龄可放宽至37周岁）；

（3）年龄在35周岁及以下，并与用人单位签订劳动合同且由单位缴纳社保满6个月的高新区公办中小学在岗代课人员。

（六）特别说明

1.应届毕业生应为列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，在校期间未与任何单位存在劳动（录用、聘用）关系，按时毕业并获得相应的学历学位，且能正常参加就业派遣的2023年普通高校应届毕业生。

2.本次公开招聘拟聘用的2023年应届毕业生,须于2023年8月31日前取得教师资格证、毕业证书及相关学位，如报名时暂无相应层次的教师资格证书，须提供相应层次的教师资格考试合格证明，录取报到时必须取得教师资格证书；其他报考人员须于报名截止前取得相应教师资格证书。

3.年龄按照周岁计，计算截止时间为2023年7月28日。如35周岁及以下，指1987年7月28日以后出生，以此类推。

4.招聘岗位中有工作经历要求的，是指截止2023年7月28日，在教育教学岗位的累计工作经历。如一年以上工作经历要求的，即起算时间为2022年7月28日前。

5.2022年1月1日后毕业至今尚未就业的归国留学人员按2023年应届毕业生的资格条件报考；其他归国留学人员按社会在职人员资格条件报考。

6.本区内在职教师报考须提供现工作单位出具的同意报考证明。

7.本区内代课人员报考须提供现工作单位出具的工作证明、签订的合同、单位养老缴费清单等相关材料。

（七）招聘单位对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定。

三、招聘岗位、人数及条件见附表

四、报名方式、资格审核和注意事项

（一）报名方式和时间

1.报名方式：报名采用网络报名+现场资格审核方式进行。

2.报名网址：苏州高新区教师招聘网站：https://jssnd.edu.cn/oa/Cilent/Show/ShowRecruitInfo

网上填报建议使用360浏览器(极速模式）、火狐浏览器或Google浏览器。

3.网上报名、材料上传时间：2023年7月28 日9:00～2023年7月31日下午17：00。网上报名时间截止后，不再受理报名。

4.网上报名须按岗位要求和网站提示如实填写本人信息，上传应聘材料（上传照片或电子扫描件要求：单个文件大小不超过2M，格式为PDF、JPG，要求清晰、位正，留学回国人员的外文材料全部需要翻译成中文版本，中外文对照版本均须上传）：

（1）2023年普通高校应届毕业生须提供本人①有效期内第二代身份证（正反面）；②户籍证明（户口簿主页+个人页）；③学信网《教育部学籍在线验证报告》；④所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业协议书》（空白,如学校为网签的提供相关网签证明材料）（硕士毕业生另需提供本科毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》）；⑤在校期间所学课程的成绩单及相关获奖证书；⑥应聘岗位所需的教师资格证书、普通话证书等相关资格证书。

（2）目前尚未办理就业派遣的2022年普通高校毕业生，须提供本人①有效期内第二代身份证（正反面）；②户籍证明（户口簿主页+个人页）；③学历（学位）证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》；④所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业协议书》（空白,如学校为网签的提供相关网签证明材料）（硕士毕业生另需提供本科毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》）；⑤在校期间所学课程的成绩单及相关获奖证书；⑥应聘岗位所需的教师资格证书、普通话证书等相关资格证书。

（3）在职人员须提供本人①有效期内第二代身份证（正反面）；②学历（学位）证书（前后学历）、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》；③应聘岗位所需的职称证书、教师资格证书、普通话证书等各类相关资格证书；④各类获奖证书；⑤岗位有工作经历要求的，提供劳动合同和单位养老缴费清单代为证明；⑥代课人员需要提供代课证明、劳动合同、单位养老缴费清单。

（4）归国留学人员，须提供本人①有效期内第二代身份证（正反面）；②户籍证明（户口簿主页+个人页）；③应聘岗位所需的其它相关资格证书（件）；④国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》（硕士毕业生另需提供本科毕业证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》）。

（二）现场资格审核时间和地点、打印准考证时间

1.现场资格审核时间：2023年8月2日（周三）上午8:00～下午14:00。

2.现场资格审核地点：苏州高新区第一初级中学教育集团竹园路校区（苏州高新区竹园路17号）。

3.通过报名资格审核进入笔试环节的应聘人员，请于2023年8月5日9:00开始，登录苏州高新区教师招聘网站的报名系统自行彩色打印《准考证》。

（三）现场资格审核程序

1．报名者信息确认：报名者自行网上打印填报好的《报名登记表》，在《报名登记表》上相应位置粘贴一寸近期照片，并签字确认，在上述规定时间带至现场进行资格审核。

2．资格审核。报名者向招聘单位工作人员出示应聘材料（网络报名上传的材料）的原件（交复印件），经招聘单位审核，符合规定条件的报名者将《报名登记表》交招聘单位。报名者如对初审意见有异议，请现场向负责资格审核的招聘单位陈述申辩。

（四）注意事项

1.实行按岗招聘，应聘人员选定岗位后，其考试排名均在该岗位内进行，成绩仅在该岗位内有效，与其他岗位无关联。资格审核通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。

2.本次招聘笔试设开考比例为1:2。每人限报一个岗位。如未达到开考比例，将核减或核销该招聘岗位。应聘岗位被核销的报名成功人员可在2023年8月3日9:00-12:00登陆网上报名系统，改报本公告其他符合条件的岗位。

3.下列人员不得报考：（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生；（2）参照事业单位公开招聘有关回避规定需要回避的人员；（3）国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

4.报名者须对照本《公告》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或重复报名等违反本《公告》规定的行为一经查实，随时取消应聘和录用资格，责任由报名者自负。

五、招聘考试

本次招聘考试分为笔试、试教和面试。

（一）笔试

1.笔试考试日期：初定2023年8月6日（如有变化另行公告），应聘人员根据《准考证》上规定的时间和地点参加考试，并随身携带《准考证》和身份证原件。

2.笔试形式和内容：笔试采取闭卷形式，重点考察专业基础知识和学科解题能力。（笔试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班）。笔试总分为100分，设60分为合格分数线，从笔试合格者中按照高分到低分的顺序，按同一岗位代码拟招聘人数1:3的比例确定取得试教资格人选。不足1:3比例的，按实际符合条件人数确定进入试教人选。

（二）试教

1.试教考试日期：初定2023年8月8日（具体时间和地点以公告为准）。

2.试教采用模拟上课的形式，在现行教材中随机抽课进行备课、试教，所有学科均要参加试教，其中音乐、体育、美术等专业需增设专业技能考核。

3.试教总分为100分，设60分为合格分数线，试教成绩保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。

4.试教成绩合格者，按照笔试分数占40%和试教分数占60%合计总成绩，从试教合格者中按照高分到低分的顺序，按同一岗位代码拟招聘人数1:2的比例确定进入面试人选。不足1:2比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。

（三）面试

1.面试考试日期：初定2023年8月11日（具体时间和地点以公告为准）。

2.面试采取结构化面试的形式，面试内容为专业基本素养及基本能力。

3.面试总分为100分，设60分为合格分数线，面试成绩保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。

4.招聘考试总分（100%）=笔试、试教总成绩（按占比70%计）+面试（按占比30%计），面试成绩不合格的不计考试总分。招聘考试总分保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。如考试总分相同的以试教成绩高者在前，如试教成绩仍相同的以笔试成绩高者在前。如再相同，则另行组织加试。

六、体检和考察

在面试合格者中，根据招聘考试总分，按同一岗位代码拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单，体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。具体时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。（未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃处理）。

对体检合格人员由招聘单位组织考察，考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因应聘人员体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位书面提出是否递补的意见，报苏州高新区人事管理局备案。如递补，在该岗位的面试合格人员中，按招聘考试总分从高分到低分依次递补。录用后（录取通知书开出之日起）放弃录用资格的，不再递补。

七、公示和聘用

各招聘岗位拟录取人员名单在苏州高新人才网（http://www.sndhr.com）上公示7个工作日。经公示无异议，按规定程序报批、办理录取等相关手续。

录取人员应在规定时间内与招聘单位签订《毕业生双向选择就业协议书》或《教育专项编制教师聘用合同》。社会在职应聘者，须在规定时间内自行办理与原单位的合同解除手续。因应聘者个人原因逾期未办理录取或签约、鉴证相关手续的，取消录取资格。

聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。初次就业的工作人员与单位订立的《教育专项编制教师聘用合同》，试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级；考核不合格者解除聘用合同。

八、纪律与监督

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-68751680。

九、本《公告》由苏州高新区（虎丘区）教育局负责解释

咨询电话：0512-68751651、0512-68751689;

咨询时间：9:00-17:00。

附件下载：附件1：2023年苏州高新区第二批公开招聘教育专项编制教师岗位简介表（应届生）.pdf附件2：2023年苏州高新区第二批公开招聘教育专项编制教师岗位简介表（在职教师）.pdf

苏州高新区（虎丘区）教育局

2023年7月27日

沧县2023年教师招聘条件及人数说明

为进一步补充优化沧县教师队伍结构，加快教育事业发展，根据工作安排，公开招聘高中、职中、中小学、幼儿园教师共计200人，现公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘岗位及人数

高中教师15人，职中教师10人，初中教师80人，小学教师75人，幼儿园教师20人，具体详见《2023年沧县公开招聘教师岗位信息表》。

三、招聘对象及条件

（一）招聘对象

招聘对象为2023年7月底及以前毕业的国家承认的大学专科及以上学历毕业生（以学信网查询结果为准），国外留学人员需经认证。

（二）应聘人员应具有以下基本条件

1、坚持党的基本路线，拥护党的方针政策、遵纪守法、品行端正、作风正派、热爱教育事业，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，符合《教师法》、《教师资格条例》等法律法规规定身体条件和心理条件等相关条款，志愿从事教育工作；

2、本人或其配偶为沧州辖区户籍；

3、具备胜任应聘岗位工作的身体条件和心理条件；

4、年龄要求2005年7月20日至1987年7月19日期间出生；

5、具有与岗位要求相适应的学历（学位）、专业条件；

6、持有教师资格证，学段需与所报岗位相适应，学科与所报岗位一致（尚未取得教师资格证但已取得教师资格考试合格证明的，可持在有效期内的合格证明报名。严格要求持证上岗"，办理聘用手续前，未取得教师资格证的考生，取消聘用资格）。

招聘岗位所需的具体条件按《2023年沧县公开招聘教师岗位信息表》要求确定。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。

年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2023年7月20日。

（三）部分岗位条件的说明

1、本次招聘部分岗位用于专项招聘高校毕业生"，包括以下人员：

（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。

（2）国家统一招生的2021年、2022年普通高校毕业生在择业期内未落实工作单位的。

（3）2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员及2021年、2022年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

（4）参加服务基层项目"前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

（5）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

2、岗位条件中退役大学生士兵"是指以下两类人员：一是从沧州辖区应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学本科及以上学历的退役士兵;二是大学期间从沧州辖区应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学本科及以上学历的退役士兵。

3、岗位条件中服务冬奥大学生志愿者"是指2023年应届毕业生中服务冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者。

4、职业院校毕业生报考时，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

（四）不得应聘人员：

1、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的；

2、现役军人；

3、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

4、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员；

5、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；

6、全日制普通类高校在读的学生（不含2023年应届毕业生）；

7、沧县公办在职教师；

8、法律、法规、规章及政策文件规定的不得招聘为教师的其他情形。

四、招聘程序

（一）发布公告

通过沧县人民政府官网和沧县人社局微信公众号发布招聘公告。招聘期间各环节通知、公示等均在此官方指定媒体发布，招聘方一般不再电话通知，请考生及时关注。

（二）网上报名

考生在报名期限内登录沧县人民政府官网，点击人事招聘考试网站链接，注册成功后按要求填写报名信息。报名采取网上审核的方式，审核合格的考生在网上交纳报名考务费100元（由于个人原因不能参加考试的，交费后不能退费），交费后完成报名环节。

报名期限为2023年7月20日9：00至2023年7月26日17：00。

审核结束时间为2023年7月27日17：00。

交费结束时间为2023年7月28日17：00。

报名网址：http://cangxian.pzhl.net

报名人数与岗位招聘人数之比原则上不低于3:1。达不到这一比例的，减少或取消该岗位的招聘人数，并通知该岗位考生，减少或取消的招聘数可调整到本岗位类别其他岗位，被取消招聘岗位的考生可在规定时间内改报一次其他符合招聘条件的岗位。对少数因专业紧缺的岗位，经招聘领导小组研究同意，可适当降低比例。

考生应及时关注网上通知，在规定时间内自行打印《笔试准考证》或《面试通知单》。

（三）笔试

幼儿教师岗位笔试内容为幼儿教育学、幼儿心理学、公共基础知识相关内容。其他教师岗位笔试内容为教育学、心理学、公共基础知识相关内容。满分100分，时长90分钟，60分及以上为合格。

按照所报岗位，分别将笔试成绩由高到低依次排序，在合格考生中按1：1.5(高中按1:3)的比例确定试讲人选（出现小数点的四舍五入），末位人选出现笔试成绩并列的将共同确定为试讲人选。

（四）证件审核

对拟试讲人选的报名证件材料等进行现场审核和信息确认。

证件审核时发现证件造假，不符合报名条件的，取消应聘资格，并将其违纪违规行为记入公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年，期限内不准报考沧县相关岗位。证件审核后出现缺额的，在笔试合格考生中依次递补。

（五）试讲

考生按通知要求在网上自行打印《试讲通知单》，并按要求参加试讲。

高中、职教中心岗位试讲内容为高一教材，每名考生备课时间30分钟，试讲时间10分钟，满分为100分；小学、初中、实验学校岗位试讲内容为沧县现行九年义务教育八年级教材、化学为九年级教材，每名考生备课时间30分钟，试讲时间10分钟，满分为100分；报考幼儿教师的考生进行基本功测试，内容包括音乐（3分钟）、舞蹈（3分钟）、美术（10分钟），满分为100分。

试讲顺序由考生本人抽签决定。试讲成绩于试讲结束后在考点张贴公布，也可登录官方指定媒体查询。试讲成绩60分及以上的，进入综合成绩排名。

（六）确定综合成绩和排名

考生综合成绩计算公式为：笔试成绩40%＋试讲成绩60%=综合成绩，综合成绩保留2位小数（四舍五入）。按报考岗位将考生综合成绩由高到低依次排序，按照1：1的比例确定参加体检、考察的考生。同一岗位末位人选出现综合成绩并列的，按试讲成绩高低取舍，试讲成绩仍相同的将共同确定为体检、考察人选。

（七）体检

体检环节由县人社局、县教育局统一组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》和《河北省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）》中相关项目执行。体检费用由考生自理。体检不合格者或未按要求参加体检的，取消应聘资格，依次递补。

（八）考察

县人社局、县教育局抽调专业人员组成考察组具体负责此项工作，并做出考察结论。主要审核考生人事档案，核实有无违法违纪情况，对应聘人员的师德等综合素质进行评价。应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位客观公正做出考察结论的，给予其不予聘用的处理。未通过考察或未按要求参加考察的，取消应聘资格，依次递补。

（九）公示

体检、考察均合格的确定为拟聘人选，并公示7个工作日。公示结果无异议的或有反映问题但经核实不影响聘用的，即确定为本次聘用人选，由沧县教育局办理入职手续。

（十）培训和选岗

由沧县教育局对聘用人选组织岗前培训，培训结束后，按所报岗位类别和学科，考生由高分到低分，依次选岗到校。

五、待遇及管理

（一）实行合同制管理。首次签订合同期限为三年（含试用期），试用期为一年。试用期满不合格或试用期期间有违法违纪情形的取消聘用。合同期满经考核合格后可以续签。

（二）工资、福利待遇参照在编教师标准执行。

（三）入职三年内不允许申请调动。

六、有关事项

（一）凡考生未在规定时间内按要求参加考试、证件审核、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

（二）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

（三）本次不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。为确保公开、透明、公正，本次招聘由沧县纪委监委实施全程监督。